近期，中国平安在公司内部发布了《员工十大禁令》，要求全体员工坚决杜绝十种行为。

    这十种行为包括：

　　侵占、贪污、挪用、盗窃公司或客户的资金、财产；

　　行贿、受贿、索贿，利用工作之便谋取或输送不正当利益；

　　泄露公司机密、贩卖公司及客户信息，损坏公司名誉；

　　参与高利贷、非法集资、洗钱、暴力催债等违法金融活动；

　　设立小金库和账外账，盗用、伪造印章及合同等欺诈行为；

　　利用工程建设、物资采购、资产处置等非法牟利，损公肥私；

　　未经授权允许第三方使用职场、违规销售外部产品；

　　消极怠工、推诿扯皮，有令不行、有禁不止，对抗执行；

　　报喜不报忧，瞒报、迟报、漏报、谎报重大事项和风险；

　　拉帮结派、铺张浪费、形式主义、自由主义等不良作风。

　　此前，平安集团董事长马明哲曾在中国平安“正风肃纪专项行动”动员大会表示，“本次正风肃纪专项行动，我们要统一思想，统一认识，在集团党委和公司的严密部署下，做好自查自纠，即查即纠，解决一批突出问题，严查一批违法违纪违规案件，清除一批害群之马，为公司长期健康、稳定发展保驾护航。”

    针对以上条款您怎么看？